График работы:не указана Образование:среднее специальное Возраст: не имеет значения
Требования
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, переводы, отпуска, командировки. - ведение и заполнение трудовых книжек и личных дел сотрудников;- оформление копий кадровых документов, подготовка справок;- документооборот: работа с входящей и исходящей корреспонденцией, внутренней документацией; первичная обработка и регистрации входящей документации, контроль расходования средств на офисные нужды, отправка и прием почты, работа с оргтехникой;дополнительные обязанности: контроль расходования средств на офисные нужды, контроль работы уборщиц, встреча гостей, обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ канцтоваров, и т. П), выполнение поручений руководства.
Условия работы
- соблюдение тк рф (официальная зарплата, оплачиваемый отпуск, больничный);- комфортные условия труда;- дружный коллектив профессионалов;- график 5/2, 09. 00 - 18. 00
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 1 годатребования: - высшее образование или среднее специальное;- опыт работы с аналогичными задачами;- знание тк рф;- пользователь пк (1с:8. 3 зуп; word, excel, internet);- коммуникабельность, самостоятельность, аккуратность, внимательность. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "Волжанка" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в - 62500 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в , соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в , имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
